Défi d'idées du personnel de la ville
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Exiger une formation annuelle sur le code de conduite dans les agences de la ville
Toutes les agences municipales reçoivent une formation annuelle sur le harcèlement sexuel, ce qui est très important. Il y a plus de violations du code de conduite que de violations du harcèlement sexuel dans les agences municipales. Si l'on demandait à tous les employés de rafraîchir/réviser chaque année la politique de leur agence en matière de code de conduite, il y aurait peut-être moins de problèmes disciplinaires, de suspensions et de licenciements, ce qui entraîne des coûts supplémentaires pour la ville et l'employé. Les images/documents/suggestions des agences seront fournis lors du prochain tour.
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Toutes les agences municipales reçoivent une formation annuelle sur le harcèlement sexuel, ce qui est très important. 必利吉
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